Enige tijd geleden besteedden wij aandacht aan de uitbreiding van de werkgeversaansprakelijkheid. Inmiddels is er nieuwe jurisprudentie, waardoor de aansprakelijkheid van werkgevers voor schade die hun werknemers lijden nog verder is uitgebreid. Tijd om u weer even bij te praten.

Bekend was dat een werkgever aansprakelijk is voor schade die een werknemer als bestuurder van een motorrijtuig oploopt. De jurisprudentie waarvan deze uitbreiding van de aansprakelijkheid het gevolg was, veroorzaakte nogal wat ophef. Veel werkgevers hadden dit risico namelijk niet verzekerd. Hun aansprakelijkheidsverzekering voor bedrijven biedt hiervoor geen dekking. Ook de motorrijtuigenverzekering niet. Er werd een nieuw verzekeringsproduct ontwikkeld. De zogenaamde Wegamverzekering. De meeste werkgevers hebben dit risico inmiddels goed verzekerd.

Uit een recente uitspraak van de Hoge Raad blijkt echter dat een werkgever ook aansprakelijk kan zijn voor elke schade die een medewerker in het verkeer oploopt. Dus niet alleen als bestuurder van een motorrijtuig, maar ook als fietser of voetganger.
Daar komt nog bij, dat deze aansprakelijkheid is gebaseerd op een wetsartikel dat de werkgever de verplichting oplegt een goed werkgever te zijn. De Hoge Raad is van mening dat een goed werkgever dergelijke risico's voor zijn werknemer verzekerd. Doet hij dat niet, dan draagt de werkgever de schadevergoedingsplicht.

Wat is er voor u als werkgever nu zo belangrijk aan deze uitspraak? Werkgevers zullen moeten vaststellen of de risico's die hun werknemers lopen in het kader van hun werkzaamheden goed zijn afgedekt. Er zijn genoeg veredelingsproducten om dit probleem op te lossen. Maar welke verzekeringen moet u hebben gesloten om aan de verplichting van goed werkgeverschap te voldoen? Dat is nog niet zo gemakkelijk vast te stellen. Hiervoor is een uitgebreide risicoanalyse nodig. Een aantal vragen is daarbij belangrijk. Allereerst de vraag of uw medewerkers op de één of andere wijze in verband met hun werkzaamheden aan het verkeer deelnemen. Dan zal moeten worden bekeken welke verzekeringsvormen, die schade door ongevallen of arbeidsongeschiktheid dekken, u al voor uw werknemers hebt gesloten. Tot slot zal moeten worden bekeken of er nog hiaten zitten in de verzekeringsdekking.

U zult het met ons eens zijn dat een dergelijke analyse erg belangrijk is. Letselschade van werknemers die zij oplopen in verband met het werk, kunnen behoorlijk in de papieren lopen.
U moet hierbij al snel denken in enkele tonnen. Alle reden dus om uw verzekeringspakket op dit gebied eens goed door te nemen. Wij kunnen ons voorstellen dat u daarbij ondersteuning wilt van een deskundige op dit gebied. Ons bedrijf is hierin gespecialiseerd. Het is immers ons dagelijks werk. Wij kunnen inschatten of uw verzekeringspakket voldoende dekking biedt om toekomstige verrassingen te voorkomen. Neem eens geheel vrijblijvend contact met ons op, onze deskundige medewerkers staan graag voor u klaar.